Если работник работает в свой выходной день (этот день не является праздничным или нерабочим), то это называется сверхурочная работа.
Согласно ст. 106 КЗоТ Украины, данное время оплачивается по почасовой системе оплаты труда — в двойном размере часовой ставки, при сделке — доплата в размере 100% тарифной ставки работника соответствующей квалификации, оплата которого производится за почасовой системой — за все отработанные сверхурочно часы. При суммированном учете рабочего времени — все часы, отработанные свыше установленного рабочего времени в учетном периоде — в двойном размере. Предоставление отгула не допускается, если это праздничный или нерабочий день — ст. 107 КЗоТ Украины, работа оплачивается в двойном размере. Однако,при желании работника может быть предоставлен отгул. Если же эта работа связана с работой по утвержденному графику, то такая работа оплачивается по обычным ставкам и не выплачиваются надбавки и доплаты, передает Сегодня
agrinews.com.ua
|
||||||
Оплата сверхурочных
Опубликовано: 2005-04-01 11:51:38
Внимание!!! При перепечатке авторских материалов с AgriNEWS.COM.UA активная ссылка (не закрытая в теги noindex или nofollow, а именно открытая!!!) на портал "Новости агробизнеса AgriNEWS.COM.UA" обязательна.
|
Новости рубрики:
Spring sowing at the finish line: 94% of spring grains and legumes sown in Ukraine
![]() Овочівництво в Україні гальмує через нестачу робочої сили ![]() Uprawa warzyw na Ukrainie zwalnia z powodu niedoboru siły roboczej ![]() Commercial fishing of fish and krill in Ukraine: results of the first quarter of 2025 ![]() Промисловий вилов риби і криля в Україні: результати першого кварталу 2025 року ![]() Кукурудза по максимуму: в Україні на аукціоні продали кукурудзи на 120% дорожче від старту ![]() Kukurydza na szczycie: kukurydza sprzedana na aukcjach na Ukrainie za 120% więcej niż na początku ![]() |




